8.卒後3年未満の看護師の人生キャリア成熟と就業継続に関する研究

第25回日本看護管理学会学術集会

新井由美、富樫恵美子、林英範、水野基樹
【概要】卒後3年未満の看護師のキャリア観に焦点を当て、人生キャリア成熟と就業継続の関連性を調査した。結果から、これらの看護師は不確実な不安を抱きつつも、仕事を通じて生きる目標を見つけ、キャリアアップを検討することが明らかになった。さらに、キャリア教育が将来の生き方に影響を与えている可能性も示唆された。ほとんどの看護師は看護師の職業をけたいと考えており、自己実現に向けて生き方を考えていることが重要なポイントであった。この研究は、卒後3年未満の看護師でも、自己実現に向けて主体的に人生キャリアを成熟さ、それが就業継続に影響を与える可能性を示唆している。
（査読有）